Accords spécifiques liés aux entités et à la gouvernance de Coca-Cola.
Force Ouvrière dénonce les insuffisances du projet employeur et brandit une expertise juridique. Négociation, reclassement, dialogue social : FO défend les salariés.
Le 1er Mars 2013, Force Ouvrière détaille sa stratégie face au plan de licenciement de Coca-Cola Entreprises. Entre négociation et action judiciaire...
Force Ouvrière interpelle Coca-Cola France sur ses PSE malgré des profits records (928M$). FO propose la GPEC (reclassements, départs volontaires) pour éviter...
Force Ouvrière vous guide pour une communication digitale syndicale impactante. Découvrez comment sites, blogs et réseaux sociaux renforcent l'action FO et défendent...
Coca-Cola augmente ses dividendes de 10% pour la 51e fois. Pendant ce temps, les salaires stagnent. Force Ouvrière dénonce cette inégalité et...
Force Ouvrière dénonce la suppression de postes d'assistantes chez Coca-Cola, un "crime social". Découvrez nos propositions pour atténuer l'impact humain.
Force Ouvrière dénonce les défaillances du vote électronique. Une experte confirme : erreurs, opacité et coûts cachés menacent notre démocratie. FO exige...
Force Ouvrière décrypte le jugement du référé PSE Coca-Cola Entreprise. Malgré le revers, FO reste mobilisée pour les salariés. Comprenez les enjeux...
Face au plan social chez Coca-Cola Entreprise, Force Ouvrière réagit ! Après avoir soutenu l'action judiciaire contre le livre 2, FO appelle...
