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Le Supplément • Oct 2000
L’exemple du manager
Collègues, cet article essentiel nous rappelle qu'un manager doit gagner le respect en écoutant et en montrant l'exemple, loin des ordres autoritaires....
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Négociation
Négociations collectives générales et thématiques hors NAO.
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Quoi de neuf Grigny • Oct 2000 • Grigny
Horaire variable à Grigny : mode d’emploi
Collègues de Grigny, l'horaire variable est enfin mis en place ! Après des mois de péripéties, cet accord sur la réduction du...
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Quoi de neuf Dunkerque • Oct 2000 • Dunkerque
Comparaison de l’accord sur l’aménagement et la réduction du temps de travail Coca-Cola Production S.A. et de l’accord sur l’aménagement et la réduction du temps de travail Coca-Cola Entreprise (deuxième partie)
Collègues de Coca-Cola, découvrez notre analyse comparative des accords ARTT entre CCPSA et CCE datant de l'an 2000 ! Plongez dans les...
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Quelles Nouvelles • Sep 2000
Comparaison de l’accord sur l’aménagement et la réduction du temps de travail Coca-Cola Production S.A. et de l’accord sur l’aménagement et la réduction du temps de travail Coca-Cola Entreprise
Collègues, face aux nouvelles lois sur la RTT en 2000, nos organisations syndicales ont négocié d'importantes avancées chez Coca-Cola ! Cet article...
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Quoi de neuf Dunkerque • Sep 2000 • Dunkerque
Comparaison de l’accord sur l’aménagement et la réduction du temps de travail Coca-Cola Production S.A. et de l’accord sur l’aménagement et la réduction du temps de travail Coca-Cola Entreprise
Collègues, une analyse approfondie des accords de réduction du temps de travail chez Coca-Cola Production et Coca-Cola Entreprise révèle des points clés...
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Quoi de neuf Grigny • Août 2000 • Grigny
Suggestions de solutions pour remédier à quelques problèmes de l’établissement de Grigny ?
Collègues de Grigny, notre direction méprise les accords et nos efforts ! Entre les départs forcés de nos cadres, un système de...
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Quelles Nouvelles • Août 2000
À propos de l’accord sur la grille de classification du 13 janvier 1993
Collègues, l'entreprise modifie en douce la moitié des postes depuis 1993, bafouant l'Accord de classification et nos droits de négociation ! Cet...
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Accord
3 juillet 2000
ACCORD COLLECTIF SUR LES SALAIRES ANNEE 2000
Cet accord collectif de 2000 entre Coca-Cola Production et les syndicats vise à améliorer les conditions salariales et professionnelles. Il introduit une...
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Quoi de neuf Grigny • Juin 2000 • Grigny
Quoi de neuf (ou d’ancien) à l’usine de Grigny ?
Collègues de Grigny, la situation à l'usine est alarmante ! Entre un système de 'booster' qui manipule vos salaires et une sécurité...
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