Quoi de neuf (ou d’ancien) à l’usine de Grigny ?
Collègues de Grigny, la situation à l'usine est alarmante ! Entre un système de 'booster' qui manipule vos salaires et une sécurité…
Négociations collectives générales et thématiques hors NAO.
Collègues de Grigny, la situation à l'usine est alarmante ! Entre un système de 'booster' qui manipule vos salaires et une sécurité…
Collègues de Grigny, l'employeur s'enlise dans la mise en place des horaires variables ! Entre opacité, menaces de sanctions pour le temps…
Ce document constate la négociation annuelle obligatoire de l'an 2000. Il fait le point sur l'évolution de la masse salariale en 1999,…
Collègues, découvrez sans attendre notre analyse de l'accord ARTT signé chez Coca-Cola Entreprise ! Si certaines concessions ont été faites, cet accord…
Cet accord historique, signé le 31 janvier 2000 au sein de Coca-Cola Entreprise, concrétise le passage à la semaine de 35 heures…
Cet avenant à l'accord sur l'Aménagement et la Réduction du Temps de Travail (ARTT) octroie un jour de repos supplémentaire pour l'ensemble…
Chers collègues, cette nouvelle année 2000 débute sur une note positive ! En 1999, nous avons su négocier des accords d'intéressement et…
Collègues de Coca-Cola Entreprise, la négociation ARTT est un bras de fer ! Face aux pressions et aux tentatives de désinformation de…
Collègues techniciens, la direction de Coca-Cola tente de nous imposer des horaires ARTT intenables qui détruisent notre vie familiale et ne répondent…