Accords spécifiques liés aux entités et à la gouvernance de Coca-Cola.
Force Ouvrière dénonce l'arrêt unilatéral des négociations QVT chez Coca-Cola Ent. et l'absence de dialogue. FO exige des réponses et le respect…
Les élections DP et CE arrivent ! Découvrez les rôles clés de vos élus et pourquoi choisir Force Ouvrière. Engagez-vous pour un…
Force Ouvrière signe le protocole d'accord préélectoral. Découvrez le rôle des DP et CE, engagez-vous et votez FO pour un syndicalisme libre…
La Cour de cassation a modifié les règles de désignation des membres du CHS-CT. Découvrez l'impact de la décision de 2012 sur…
Les élections des Délégués du Personnel et du CE arrivent ! Découvrez le rôle clé de vos élus. Rejoignez Force Ouvrière, syndicat…
L’Indépendance Syndicale : Notre Boussole Face à la Crise Réuni à Paris les 22 et 23 mars 2012, le Conseil National Confédéral…
Force Ouvrière (FO) obtient un plan d'action "drastique" de 100 jours chez Coca-Cola Entreprise face au mal-être des salariés et aux dysfonctionnements.
Les salariés de Coca-Cola Clamart, soutenus par Force Ouvrière, dénoncent une surcharge de travail, des salaires stagnants et un manque de respect.…
Découvrez l'accord historique du Comité d'Entreprise Européen (CEE) ratifié en 2011. FO a renforcé l'information et la consultation des salariés en Europe,…
