
Urgent : Les Salariés de Coca-Cola Castanet en Grève Contre un Plan Social Inacceptable !
Ce lundi, l’usine Coca-Cola de Castanet sera le théâtre d’une mobilisation exemplaire. Dès 9h30, les 107 salariés se mettront en grève pour s’opposer avec force à un plan social dévastateur. La direction de Coca-Cola European Partners (CCEP) s’apprête en effet à présenter un projet menaçant 128 postes sur l’ensemble de ses cinq usines françaises, qui emploient pourtant 2 600 personnes.
À Castanet, la menace est particulièrement lourde : 19 des 107 salariés voient leur emploi directement menacé par cette réduction d’effectifs. Une situation intolérable pour des entreprises aux bénéfices colossaux.
Le Plan Social « Qualité » de Coca-Cola : Un Amère Goût d’Injustice
Les Chiffres qui Chocquent
Le projet de la direction de CCEP est clair : supprimer des postes sous couvert d’un prétendu « manque de compétitivité ». Mais derrière ce jargon managérial se cache une réalité alarmante :
- 128 postes supprimés au niveau national.
- 19 emplois menacés à l’usine de Castanet.
- Une pression accrue sur les salariés par l’imposition de plus de polyvalence.
- Une externalisation cynique d’une partie des fonctions supports (gestion, achats) vers des pays d’Europe de l’Est, au détriment de l’emploi local.
Derrière le Discours, une Réalité Brutale
La direction de Coca-Cola European Partners ose parler d’un plan social de qualité, promettant même l’absence de licenciements secs. Mais les salariés de Castanet, avec le soutien de Force Ouvrière, ne sont pas dupes. Ils ont fait leurs comptes :
« La direction de Coca-Cola European Partners invoque un « manque de compétitivité » de ses entreprises françaises pour supprimer des postes en imposant plus de polyvalence aux salariés, et en externalisant une partie des fonctions supports telles que la gestion ou les achats vers les pays de l’ancienne Europe de l’est. »
Stéphane Etheve, délégué CFDT de l’usine de Castanet
Face à ces promesses en l’air, la vérité est implacable : seuls cinq salariés seraient en âge de partir en préretraite. Cela laisse quatorze autres personnes dont les postes sont promis à la disparition, dans une incertitude inacceptable. C’est la preuve que les « solutions » proposées sont loin d’être suffisantes pour préserver l’emploi.
FO et l’Intersyndicale : La Résistance S’Organise
La Voix des Salariés, le Combat Syndical
Cette grève n’est pas un acte isolé. Elle est le fruit d’une mobilisation nationale, déclenchée par une intersyndicale unie (CFDT-FO-CGC et CGT). Ce lundi, alors que les salariés de Castanet feront entendre leur colère, les représentants du personnel et des syndicats seront réunis au siège social de Coca-Cola European Partners à Issy-les-Moulinaux. Le message est clair : pas de plan social sans solution concrète pour l’emploi !
Un Mouvement Qui S’Ancre et Pourrait Durer
Si la grève de demain pourrait être de quelques heures, la détermination des salariés et de l’intersyndicale est sans faille. Sur le site de Castanet, on le promet :
Le mouvement est appelé à être renouvelé.
C’est un signal fort envoyé à la direction : Force Ouvrière et l’ensemble des syndicats ne laisseront pas les salariés être les victimes de décisions financières dictées par la seule rentabilité. Nous exigeons un véritable dialogue social et des solutions pérennes pour l’emploi.
Soutien aux Salariés de Coca-Cola Castanet : La Solidarité est Notre Force !
Force Ouvrière apporte son soutien indéfectible aux salariés de Coca-Cola Castanet et à l’ensemble des travailleurs menacés par ce plan social. Nous resterons vigilants et mobilisés pour défendre chaque emploi, chaque droit. La lutte continue !



