Décryptages des réformes, guides pratiques et mobilisations pour la défense des pensions, du système de retraite par répartition et des droits des futurs retraités.
Cet accord collectif modifie le régime de retraite à prestations définies (dit "chapeau") pour les salariés de Coca-Cola Entreprise SAS. Il crée...
Cet accord collectif de 2000 entre Coca-Cola Production et les syndicats vise à améliorer les conditions salariales et professionnelles. Il introduit une...
Ce document constate la négociation annuelle obligatoire de l'an 2000. Il fait le point sur l'évolution de la masse salariale en 1999,...
Cet accord permet aux salariés de Coca-Cola de préparer leur retraite en travaillant à temps partiel (50%) tout en percevant une rémunération...
Cet accord d'entreprise, daté du 1er septembre 1986 mais signé le 23 décembre 1987, modifie le règlement de retraite de la S.P.B.G.,...
Cet accord collectif, datant du 13 décembre 1987, définit le calcul du salaire de référence pour le départ en retraite. Il précise...
Ce règlement de retraite complémentaire vise à garantir un niveau de retraite minimum (67% du salaire de référence) pour les salariés de...
L’Indépendance Syndicale : Notre Boussole Face à la Crise Réuni à Paris les 22 et 23 mars 2012, le Conseil National Confédéral...
