Tract
02 Oct 2024
Congés de Fractionnement : Vos droits expliqués
Ce tract Force Ouvrière du 2 octobre 2024 détaille les règles concernant les jours de fractionnement. Découvrez comment votre ancienneté et le...
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Temps de travail
Organisation du temps de travail, horaires, RTT et congés.
Accord
1 octobre 2024
Accord des équipes de suppléance week-end NMPL et production des sites de Castanet Tolosan et Clamart et Avenant relatif à l’accord d’établissement du 31 octobre 2008 relatif aux équipes de fin de semaine – Activité industrielle du site des Pennes Mirabeau
Cet accord vise à organiser le travail des équipes de suppléance de fin de semaine (NMPL et production) sur les sites de...
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Tract
01 Oct 2024
Accords Week-end Supply Chain : FO FGTA signe et reste vigilant
FO FGTA est fier d'annoncer la signature des avenants week-end pour les sites de Grigny, Marseille, Toulouse et Clamart, répondant ainsi à...
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Accord
18 septembre 2024
Avenant relatif aux accords d’établissement de 1992 et du 5 octobre 2016 relatifs aux équipes de fin de semaine du site de Grigny
Cet avenant, négocié avec les organisations syndicales, vient modifier les accords de 1992 et 2016 sur le travail de fin de semaine...
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Accord
12 septembre 2024
Avenant relatif aux accords d’établissement de 1992 et du 5 octobre 2016 relatifs aux équipes de fin de semaine du site de Grigny
Cet avenant révise les modalités d'organisation du travail des équipes de fin de semaine sur le site de Grigny. Il vise à...
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Accord
16 mai 2024
Protocole d’accord relatif aux temps de pause des salariés postés
Cet accord collectif vise à harmoniser la rémunération des temps de pause pour les salariés postés de CCP avec ceux de CCEP....
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Article
Archives / OverBlog • 28 février 2024
29 Février : Le jour travaillé non payé ? FO vous explique !
Chaque année bissextile, le 29 février est un jour travaillé non rémunéré ! Force Ouvrière dénonce cette injustice et soutient le Mouvement...
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Accord
25 janvier 2024
Accord relatif à la négociation annuelle obligatoire 2024
Cet accord, fruit des négociations annuelles obligatoires pour 2024, acte une augmentation générale des salaires de 3% pour les OETAM et les...
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Accord
25 janvier 2024
Accord relatif à la négociation annuelle obligatoire 2024
Cet accord d'entreprise, conclu dans le cadre des négociations annuelles obligatoires (NAO) pour l'année 2024 chez CCEP France, porte sur la revalorisation...
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