Un Nouveau Cap pour Force Ouvrière : Frédéric Souillot Élu Secrétaire Général !
La semaine dernière, à l’issue de son congrès de Rouen, Force Ouvrière a tourné une page décisive de son histoire. Malgré quelques échanges vifs, notre organisation a réussi un passage de relais exemplaire, confirmant sa force et son unité. C’est avec une majorité écrasante de plus de 87% des voix que Frédéric Souillot a été élu nouveau Secrétaire Général, ouvrant la voie à une nouvelle ère de combativité et de défense des droits des salariés.
Un Congrès Unitaire et un Relais Réussi
Ce congrès, qui s’est déroulé dans un esprit de rassemblement, tranche avec les tensions passées. Yves Veyrier, notre Secrétaire Général sortant, a brillamment réussi son pari : assurer une transition sereine et unie. L’approbation massive du rapport d’activité et du rapport de trésorerie, à plus de 98%, témoigne de cette volonté collective d’afficher une unité inébranlable face aux enjeux sociaux. Un signal fort, surtout comparé aux 44% de 2018 !
« Ce congrès a été un formidable rassemblement démocratique et une preuve de notre unité. »
Yves Veyrier, Secrétaire Général sortant
La décision de Christian Grolier de retirer sa candidature, expliquée par sa volonté de faire prévaloir l’unité de FO, a également contribué à cette dynamique positive.
Frédéric Souillot : Un Syndicaliste « Pur Sucre » à la Tête de FO
À 54 ans, Frédéric Souillot, issu de la métallurgie, incarnera pour les trois prochaines années l’image d’un FO résolument tourné vers l’action. Sa trajectoire est celle d’un militant ancré dans le réel :
- Ouvrier dans la métallurgie, il a fait grandir son syndicat local (Schlumberger).
- Il a ensuite pris en charge l’union locale.
- Il est monté à la fédération de la métallurgie, où il a suivi des dossiers majeurs comme la sidérurgie.
- Présent à la confédération depuis 2015, il s’est distingué sur les questions de formation et de développement syndical.
« Il est ouvrier, dans la métallurgie, un syndicaliste FO pur sucre. Il a pris en charge la section de son syndicat puis son syndicat, il l’a fait grandir en multipliant les implantations avec de bons résultats sur la représentativité. »
Yves Veyrier à propos de Frédéric Souillot
Son profil, résolument réformiste mais combatif, est un atout majeur pour FO, troisième syndicat français et premier dans la fonction publique d’État, dont les élections se tiendront à la fin de l’année.
Nos Revendications Clés : FO Face aux Défis Sociaux !
Les quatre résolutions adoptées à la quasi-unanimité par le congrès (outre-mer, sociale, protection sociale, générale) définissent la feuille de route de Force Ouvrière. Des lignes claires pour des combats essentiels !
Défense des Droits des Salariés : Abrogation et Rétablissement !
FO réaffirme son opposition ferme aux réformes qui ont affaibli le dialogue social et la protection des salariés. Nous exigeons :
- L’abrogation de la loi Rebsamen de 2015.
- L’abrogation de la loi Travail de 2016.
- L’abrogation des ordonnances travail de 2017.
- La fin de la « mise en place ultra centralisée » des CSE et le rétablissement d’une représentation du personnel plus proche des salariés.
- La suppression de la limitation à trois mandats successifs pour les membres des CSE.
- Le rétablissement des CHSCT dans toutes les entreprises, avec personnalité morale et moyens adéquats, car leur rôle premier est la défense des intérêts matériels et moraux des salariés.
« FO rappelle son opposition à la loi de représentativité de 2018 et demande l’abrogation de la loi Rebsamen de 2015, de la loi Travail de 2016 et des ordonnances travail de 2017. »
Urgence Salariale et Pouvoir d’Achat : Nos Priorités Absolues
Face à l’inflation galopante, FO place l’amélioration du pouvoir d’achat au cœur de ses revendications :
- L’augmentation du Smic à hauteur de 80% du salaire médian.
- L’augmentation générale des salaires, pour tous !
- La généralisation d’une prime de transport pour les salariés contraints d’utiliser leur véhicule personnel.
- L’interdiction de distribution de dividendes pour les entreprises bénéficiaires d’aides de l’État ou mettant en place un PSE.
Télétravail et Retraites : Des Négociations Exigeantes !
Sur des sujets structurants comme le télétravail et les retraites, Force Ouvrière reste vigilante et exigeante :
Le Télétravail : Pour un Cadre Protecteur
Si FO a signé l’accord interprofessionnel de 2020, nous demandons une nouvelle négociation interprofessionnelle pour un accord normatif et prescriptif. En attendant, tout projet de télétravail doit faire l’objet d’une négociation au niveau des branches et des entreprises, couvrant des thèmes obligatoires tels que :
- L’éligibilité et les conditions de mise en œuvre.
- La prise en charge des frais professionnels.
- Le droit à la déconnexion et l’articulation des temps de vie.
- L’égalité femmes-hommes, le handicap, et le droit syndical.
Les Retraites : Non au Recul de l’Âge de Départ !
FO s’oppose fermement à tout recul de l’âge de départ à la retraite et refuse toute « main-mise de l’État » sur la gestion de notre protection sociale. La gestion paritaire a fait ses preuves, notamment pour l’Agirc-Arrco, et doit être préservée. Nous exigeons que les interlocuteurs sociaux puissent négocier librement, sans intrusion ni injonction gouvernementale, selon un agenda social paritaire.
L’Indépendance de la Pensée, la Force de l’Engagement : Le Message d’Yves Veyrier
Lors de son ultime discours, Yves Veyrier a exhorté les délégués à cultiver leur libre arbitre et leur indépendance de pensée, citant Albert Camus :
« L’homme révolté est un homme qui dit non. Commencez toujours par dire non, allez chercher la connaissance du sujet, pesez le pour et le contre, et alors seulement vous pourrez vous déterminer et exercer votre libre arbitre, en faisant valoir vos arguments pour convaincre. L’indépendance de notre confédération ne peut être fondée que sur votre propre indépendance de pensée. »
Yves Veyrier, citant Albert Camus
Un message puissant pour rappeler l’essence même de l’engagement FO : lutter contre toute forme d’oppression et œuvrer pour l’amélioration du mieux-être, par la libération du souci quotidien du lendemain et l’indispensable solidarité collective.
Une Nouvelle Équipe pour une Action Renforcée
Le congrès s’est achevé par l’élection des nouvelles instances dirigeantes. Frédéric Souillot a été élu Secrétaire Général par 87,68% des suffrages exprimés, un score historique qui ancre sa légitimité. La nouvelle commission exécutive confédérale est désormais en place, avec un bureau confédéral paritaire (5 hommes, 5 femmes), et Patrick Privat reconduit au poste de trésorier. Christian Grolier intègre également cette commission.
Les Chantiers Urgents : FO Prête à l’Offensive !
Les défis qui attendent la nouvelle équipe de Force Ouvrière sont immenses et exigent une mobilisation sans faille :
- La réforme des retraites, que le gouvernement veut appliquer dès l’été 2023.
- Les revendications salariales et l’évolution du financement de la protection sociale.
- La nouvelle réforme touchant Pôle emploi avec le projet France Travail.
- L’implantation syndicale et la représentativité lors du nouveau cycle d’élections dans les CSE.
- Les élections de la fonction publique de fin d’année.
FO est plus que jamais prête à l’offensive pour défendre les intérêts des travailleurs !
Chiffres Clés : La Santé de FO en Perspectives
Pour rappel, dans le privé, FO dispose d’une représentativité de 15,2%, soit un poids relatif de 17,6%. Notre implantation syndicale est un pilier de notre action.
Sur le plan financier, si le rapport indique une légère baisse des recettes des cotisations syndicales (passées de 8,9 millions en 2017 à 8,3 millions en 2020), FO a su réduire ses charges et dispose de ressources diversifiées (10,8 millions de recettes propres, 6,7 millions des formations syndicales, 13 millions au titre du paritarisme). Un investissement de 100 000€ à 150 000€ par an est prévu pour sécuriser notre informatique, assurant la pérennité de notre action.
