Prime Inflation : Merci… et Bravo ?

Face aux résultats exceptionnels du premier semestre, la direction propose une prime différenciée qui divise les salariés. Force Ouvrière dénonce le manque d'équité et les frustrations engendrées. Des NAO anticipées sont promises, mais FO reste prudent et appelle à la discussion pour d'éventuelles actions.

Date de publication 09 septembre 2022
Thématique NAO / Salaires

Prime Inflation : Un cadeau empoisonné ?

Les résultats financiers du premier semestre sont excellents, grâce aux efforts de tous. Pourtant, la direction propose une prime inflation qui crée des inégalités et de la déception parmi les salariés. Force Ouvrière s’interroge : est-ce là la juste récompense de nos efforts ?

Les propositions de la direction : la division en marche

La direction a proposé :

  • 1000€ net d’impôts pour les salaires inférieurs à 2 fois le SMIC
  • 750€ net d’impôt pour les salaires entre 2 et 3 fois le SMIC
  • 500€ imposable pour les salaires supérieurs

FO avait proposé une prime identique pour tous, afin de garantir une équité totale face à la perte de pouvoir d’achat. La direction a préféré diviser les salariés et créer des frustrations.

NAO anticipées : des promesses à prendre avec des pincettes

La direction promet des NAO anticipées. Force Ouvrière reste prudente et se demande si ces promesses seront tenues. L’objectif serait-il simplement de calmer le mécontentement avant le lancement du « MONSTER » ?

FO à votre écoute

Vos élus Force Ouvrière sont à votre disposition pour discuter des actions à mener. Quel que soit votre choix, nous le respecterons.

Partager à un collègue :

Intéressé par les actions Force Ouvrière ?

Rejoignez le mouvement ou contactez vos représentants syndicaux pour faire valoir vos droits.

S'informer