Désaccord sur l’AVV : L’intersyndicale réagit !

Face au désaccord persistant avec la direction concernant l'application de la prise en charge de l'AVV, l'intersyndicale monte au créneau. Malgré une conférence téléphonique, la direction maintient sa position. L'intersyndicale dénonce un dialogue de sourds et annonce des actions pour faire valoir les droits des salariés.

Date de publication 24 avril 2018
Thématique Négociation

Intersyndicale mobilisée sur l’AVV

L’intersyndicale (CGT, FO, SNI2A) exprime son profond désaccord avec la direction concernant l’application de la prise en charge de l’AVV (assurance veuvage et vieillesse). Malgré les efforts de l’intersyndicale pour défendre les droits des salariés, la direction campe sur ses positions, entraînant une suspension de séance.

Retour de la DIRECCTE

La DIRECCTE a rappelé que l’avantage de prise en charge de l’AVV par l’employeur prévu dans l’accord CCEP doit figurer dans l’accord CCP sur le fondement de la clause de revoyure. La clause stipule que les stipulations de l’accord CCEP non prévues dans l’accord CCP ou plus favorable doivent y être intégrées.

Actions à venir

Face à ce blocage, l’intersyndicale a décidé de faire appel à la justice pour faire appliquer l’accord PSE. Les salariés sont invités à attendre avant de déposer leurs dossiers auprès d’Anne-Laurence. Un rendez-vous avec un avocat est prévu pour démarrer la procédure.

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