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Article paru dans FO Hebdo 3082 Sous couvert de remédier à une inégalité homme-femme, l’État va rogner les droits des femmes, et donc des familles, faisant au passage une économie de 405 millions d’euros. Le gouvernement a annoncé qu’il allait réformer...
Sur les 50 tracts diffusés la semaine dernière, la réponse des salariés du Centre Technique National ne fait aucun doute : Nous voulons garder des Délégués du Personnel sur notre site. Nous voulons garder un Comité d’Hygiène, de Sécurité et des Conditions...
Notre article du 28 juin faisait la présentation de cette loi. Chez Coca-cola ent, l'accord est sous presse. Le fait d’avoir un accord rend possible le déblocage des FCPE d’actionnariat (FCPE régis par l’article L. 214-40 du Code monétaire et financier)...
Article paru dans FO Hebdo 3082 Par un arrêt de la chambre sociale de la Cour de cassation rendu en date du 15 mai 2013 (n°11-26414, FS-P+B), les Hauts magistrats ont précisé les conséquences attachées à la nullité d’un plan de sauvegarde de l’emploi...
Après le Coca-Cola Light et le Coca-Cola Zero, la marque de boisson gazeuse a lancé le 1er juillet le soda à la stevia , une plante très peu calorique utilisée comme substitut du sucre. De quo...
Voilà des chiffres qui pourraient nourrir l'observatoire de la diversité ... - 20110517 ACCORD D ENTREPRISE SUR L EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES HOMMES ET LES FEMMES.pdf
Afin de connaître la position des salariés du Centre Technique National, les élus Force Ouvrière ont demandé leur avis aux salariés du site, la moindre des choses quand leur futur se dessine. Voici le texte diffusé: À la suite de la mise en place du dernier...
Avec l'opération Partagez un Coca-Cola , le géant américain veut faire de la consommation de la boisson gazeuze une expérience... Articles liés Agroalimentaire, Boissons, Coca-Cola, Coca-Cola ...