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Émission «Expression directe» de la Confédération générale du travail Force ouvrière (CGT-FO) (4mn): «Bienvenue dans le monde du travail ou pourquoi je me suis syndiqué» Producteur: Force Ouvrière Conception, réalisation: Pierre Wolf/SFJ
Pour cette année nous signons à nouveau l'avenant PERCO, après avoir obtenu dans le texte des explications sur la différence existante entre les plafond d'abondement maximum fonction du statut. 20101216 AVENANT PERCO N5 COCA COLA ENTREPRISE Voir notre...
ELECTIONS Des délégués du personnel et Du comité d’Etablissement FORCE OUVRIERE vous informe : FORCE OUVRIERE n'a pas signer le protocole d’accord préélectoral de votre établissement qui permet de définir les modalités pour des élections D.P. – C.E. Ce...
FO Coca Cola Ent ne signera pas cette accord, n'adhérent pas à la forme de la négociation et sur le fond trop de doute. 20101101 ACCORD SUR LE RECOURS AU VOTE ELECTRONIQUE POUR LES ELECTIONS PROFESSIONELLES Publiez sur Calaméo ou explorez la biblioth...
Coca-Cola uniformise son outil industriel Son P rojet de P lan P erformance ne doit pas se transformer pour les salariés en P lan P our P artir. Le 22 septembre 2010, Coca-Cola Entreprise a présenté en Comité d’Entreprise Européen son projet visant à...
Le 27 octobre 2010, la FGTA-FO a signé l’avenant 27 sur les salaires minima de branche. Celui-ci prévoit une augmentation générale de 0,5 % qui fait suite au 1% obtenu en mai 2010. Ainsi au 1er novembre, le premier niveau passe à 1357,86 € et le dernier...
Où en sommes-nous ? Le discours optimistes et les documents présentés par l’employeur ne permettent pas à date, d’évaluer l’impact réel de ce projet et ne peuvent être en aucune manière, une garantie d’avenir pour ceux qui vont subir les choix directionnels...
Vous avez été nombreux à être étonnés en voyant sur votre fiche de paie ap p ar aitre une régulation ICP . Cette régularisation n’est pas le fruit du hasard, ni une bonne grâce de l’employeur, mais l e résultat de l’action de vos représentants Force Ouvrière....
La Coca-Cola Company (NYSE : KO) et Coca-Cola Enterprises Inc. (NYSE : CCE) : Une évolution qui s'aligne parfaitement avec le plan « Vision 2020 » du système Coca-Cola et qui permettra de dériver de la valeur à long terme pour l'ensemble des actionnaires...
Bruxelles, 5 Octobre 2010 Le 5 octobre, les syndicats affiliés à l’EFFAT possédant des membres au sein de Coca-Cola ont débattu de la réponse syndicale européenne aux propositions du projet d’évaluation des performances des usines de CCE et de leurs inquiétudes...