Pour l’employeur les Négociations sont clauses, La Parole est maintenant au salarié A l’issue de la 3ème et dernière réunion de Négociation Annuelle Obligatoire, la Direction Coca-Cola Enterprise a proposé une augmentation générale de 1.3% applicable...

«BIENVENUE DANS LE MONDE DU TRAVAIL» (7) Déficit, endettement, marchés financiers, austérité, rigueur? Y a-t-il des solutions? «Bienvenue dans le monde du travail», ou comment en finir avec la crise… Producteur: Force Ouvrière

Label diversité : Tout reste à faire ! Coca-Cola Entreprise vient de se voir attribuer le Label Diversité par l’AFNOR. Ce Label a vocation à vérifier que les préoccupations « Lutte contre les discriminations et Egalité professionnelle » sont bien intégrées...

Revendications Réponses Employeurs 2ème réunion 24 Novembre Rémunération / Pouvoir d’Achat Augmentation Générale de 5% en une seule fois, dès le 1er janvier. Pour les OETAM : 1,2% AG au 1er Mars et 1,5% AI en Avril les promotions et points de certification...

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