Publié par Cyril

CHEQUES VACANCES : Un avantage à ne pas négliger

Les Chèques Vacances ont été mis en place à la suite des Négociations Annuelles Obligatoires de 2010 signé par Force Ouvrière.

Nous avons amélioré ce dispositif en augmentant l’abondement employeur pour les salariés ayant à charge une personne en situations de handicap lors de la NAO de 2013.

En 2015, vous avez été plus de 1600 salariés à en demander avec un abondement employeur moyen de 197€.

La période de souscription est courte alors vérifiez si vous y avez le droit et faites votre demande.

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